为增强老员工的创新创业意识，激发老员工的创新创业热情，提升团队协作能力和创新能力，培养员工实践能力和创新精神，2023年12月24日19：00，304永利集团于线上开展2023年“挑战杯”老员工创业计划竞赛答辩，共37个团队参加。

答辩会上，小组代表结合专业所学，通过PPT讲解的形式点明项目主题，对项目前景，团队成就等方面进行了详细介绍。同学们的作品从当下的社会实际出发，致力于研究公司产品等方面的问题，展现了当代老员工对公司产品及社会的关注程度，参赛员工在答辩中取长补短、开拓了眼界。老员工挑战杯鼓励参赛团队基于科技创新和实际问题，开展自主研究和创新实践，同学们通过这次活动学到了很多，为以后的生活、学习及创业就业积累了更加丰富的经验。

本次“挑战杯”竞赛为员工提供了宝贵的引擎与平台，推动了科技创新的发展，对于优化高等教育的结构和提升公司的综合素质有着积极的推动作用，将会进一步推动中国高等教育的创新与发展。

（编辑：于秀敏 审核：孙华）